Klage gegen Audis Gendersprache jetzt beim Oberlandesgericht

Der Streit um die gendergerechte Sprache bei Audi geht in die nächste Instanz. Der zum Volkswagen-Konzern gehörende Autobauer verlangt von seinen Beschäftigten, dass sie in der schriftlichen Kommunikation bestimmte Genderformen verwenden. Ein Volkswagen-Prozessmanager klagte dagegen, unterlag aber vor dem Landgericht Ingolstadt und hat nun Berufung gegen das Urteil eingelegt. Der Anwalt des Klägers äußerte sich zunächst nicht.

Kläger beruft sich auf Verletzung seines Persönlichkeitsrechts

Der Kläger sieht sich durch Arbeitsanweisungen mit Formulierungen wie "Der_die BSM-Expert_in ist qualifizierte_r Fachexpert_in" in seinem allgemeinen Persönlichkeitsrecht verletzt. Das Landgericht Ingolstadt folgte dem nicht. Der VW-Mitarbeiter müsse die Gender-Vorgaben bei Audi nicht aktiv befolgen, und eine bloß passive Betroffenheit reiche nicht. Es gebe für ihn kein Recht, "in Ruhe gelassen zu werden", hatte der Vorsitzende Richter erklärt. Audi sieht die Sprachvorgaben als Zeichen für Gleichberechtigung und Ausdruck für die Vielfalt der Geschlechter.

Miriam Montag, 2. September 2022 (dpa).

Weiterführende Links

Aus der Datenbank beck-online

Allgayer, Der rechtliche Rahmen des Genderns, NJW 2022, 452

Petzold/Chen, Gendergerechte Sprache: Konflikt zwischen Gerechtigkeit und Verständlichkeit, NJOZ 2022, 225

Zimmermann, Im Namen des Volk*es? - Gendern und Recht, DRiZ 2021, 270

Neumann, Gendern und Arbeitsrecht, SPA 2021, 153

Bertram, Geschlechtergerechtigkeit in der Rechtssprache, ZRP 2019, 59

Dauses, Vom generischen Maskulinum über die getrenntgeschlechtliche Doppelnennung zum generischen Femininum - Sprachwandel im Zuge des Gender-Mainstreaming?, EuZW 2014, 801 

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